2007年中国上市公司治理优化高峰论坛在清华大学举行

　　11月27日，第六届“金百强”中国上市公司董事会治理排名发布颁奖典礼暨2007年中国上市公司治理优化高峰论坛在清华大学举行。青啤公司董事会凭借自身出色的掌舵与自我建设能力、规范的运作和与之相应的高业绩表现，获业界认可，作为国内啤酒行业惟一一家获奖企业，连续两年获“全国十佳董事会”荣誉称号。青啤公司副总裁张学举现场领奖，并代表董事会作发言。

　　据悉，本届“金百强”由中国董事会研究中心、公司治理界业内专家、连城国际研究顾问集团连续6年推出的董事会治理评价体系，在综评全国1400多家A股上市公司后，最终评选排定，并会同第一财经、洛克菲勒（中国）研究发展中心、新浪财经等百余家媒体联合发布，是国内外对中国上市公司的公司治理、董事会治理的权威评价活动。

　　青岛啤酒公司再获此奖可谓实至名归，自1993年在香港和上海两地H股和A股上市后，通过转换经营机制，逐步建立了面向市场的发展战略和经营管理机制，通过高起点发展、低成本扩张，企业取得了长足进展。截至目前，公司总股本13.08亿元，总资产109.7亿元，较上市之初，分别增长45%和320%，已发展成为国内实力雄厚的啤酒企业领头羊。

　　多年来，青岛啤酒一直致力于不断完善法人治理结构，提升公司治理水平。2000年前后，在《OECD公司管治守则》出台后，公司率先向国际标准看齐，制定了董事会议事规则、监事会议事规则、总经理工作细则、党政联席会议制度和重大事项决策程序五大制度，成立了三个委员会，形成了相互制衡的较为完善的法人治理结构，这在当时全国领先。之后，青岛啤酒又进一步建立和完善了公司的内控体系框架，制定了一整套适合公司的内控运作机制。在此机制内，规范的法人治理结构极大地推动了公司的健康快速发展。

　　青啤公司有效的制度保障、规范的董事会运作有力地推动了经营业绩的持续提升，截止到2007年第三季度，公司累计实现销量419万千升，同比增长12%，实现净利润7.58亿元，同比增长57%，良好的经营业绩，反映在股票价格上，则是公司股票价格的不断上扬和公司股价的创历史新高。这些都提升了青啤公司在资本市场的价值及产品市场的信誉，也为投资者积攒了信心。