记全国“青年文明号”集体、盐田检验检疫局检务科

　　繁忙的大鹏湾畔升起一轮新的明月，那是重新获得全国“青年文明号”称号的盐田检验检疫局检务科。他们以如明月清辉的勤廉服务，不断激励着盐田检验检疫人精益求精，为这座单港吞吐量达千万标箱的“国际卫生海港”——盐田港，带来发展的新希望。

　　勤学苦练业务精

　　盐田局党组高度重视并支持“青年文明号”创建工作，并借此以点带面、辐射全局，发挥“青年文明号”的排头兵作用。该局重视对人才的培养，着力提高人员的业务技能。针对工作人员年轻化、精力足、潜力大的特点，“青年文明号”根据工作的新变动新要求，积极开展业务培训和学习讨论会，经常派业务骨干参加各种专业培训，高起点，严要求，努力培养奉献型、学习型、技术型、和谐型的复合型人才，并通过以老带新的方式，形成了有战斗力的梯队，保证了业务工作的顺利开展。

　　规范制度狠抓业务。自2006年起，该局“青年文明号”每年更新修订《盐田局检务科管理制度》和《检务业务作业指导书》，涉及检务科工作的23项岗位工作职责和具体的人员分工规定以及值班科长制度、岗位轮换制度等18项管理制度，形成了以制度管人、以制度操作业务的工作氛围。

　　近3年来，盐田港的业务以年均12％的速度快速增长，“青年文明号”团结协作，灵活调配人员，在保证盐田港通关顺畅的同时，创下了骄人的业绩。

　　廉洁自律把关严

　　盐田局“青年文明号”以理论学习为先导，严把思想政治关。为了帮助同志们树立正确的人生观和价值观，“青年文明号”制定了“四个一”学习制度，即每周利用中午休息时间开展一次政策学习和讨论会；每人一个学习记录本，记录学习心得和业务知识；每个老同志带领一个新同志，开展日常工作；领导干部定期和工作人员进行一对一谈心，了解大家的思想动态，解除思想包袱。这种立体全面的思想教育方式，帮助大家树立了正确的荣辱观和良好的工作态度，形成了积极学习、相互交流、争当岗位排头兵的良好风气。

　　盐田局“青年文明号”立足岗位，积极组织和热情参与各项公益及廉政教育活动。率先以盐田局简报专刊的形式发表社会主义荣辱观学习心得体会，在全局上下掀起“知荣辱、明方向”的学习热潮。

　　服务创优赢美誉

　　近年来，盐田局以打造国家级“青年文明号”为契机，在严格控制风险的前提下，创造性地推出一系列帮扶企业的举措，赢得企业的好评如潮。

　　重点企业联系制度是盐田局为构建服务型检验检疫推出的重头戏。该制度以强化“在把关中服务，在服务中促发展”的工作理念为宗旨，结合对部分重点产品质量专项整治行动，通过重点企业调研，建立与企业协调的机制，构建与企业沟通的平台，切实为在盐田港办理进出口业务的企业提供优质高效的服务。同时，进一步巩固进出口产品质量与食品安全专项整治成果，把专项整治成果长效化与党风廉政建设有机结合起来。

　　通过实施重点企业联系制度，加强与一些大企业的沟通联系。局领导带队下厂送政策上门，及时解决重点企业的各种实际困难，保证了重点产品进口量有所增长。

　　为了提高通关速度，盐田局近年来推出一系列举措，包括提前报检、电子吊柜、岸边分流、“银检通”电子收费、出口换证一站式服务、智能机械手自动消毒等。同时，及时向企业介绍了国家质检总局最新推行的直通放行制度政策，以及深圳局针对企业当前困境推出的服务企业10项措施，悉心指导，帮助企业渡过难关。

　　盐田局“青年文明号”还推出了一系列合理灵活的政策：推出出口换证一站式服务，企业报检所需时间缩短了16.67%；为规范码头弃货检验检疫管理，减少企业码头仓租费用，加快船公司集装箱流转，“青年文明号”牵头研究码头弃货的检验检疫管理办法；在调查企业困难的基础上，结合口岸换证业务核准货物现状，推出对出口换证须100%查验的货物免于要求提供到港证明、企业直接报检后24小时内接受口岸核准的服务新举措，极大地方便了出口企业；对于无植物检疫证书的入境木方、板材，提供熏蒸处理、出证，既减少了企业的损失，也激励了进口业务的发展……经过近４年的不懈努力，盐田局“青年文明号”以其严格把关和热情服务，深受广大企业好评，共收到企业赠送的锦旗及牌匾36面，社会表彰扶贫助学牌匾1块。