浙江嘉兴打造“三力”质监推进和谐质监建设

　　一是加强党的建设，打造活力质监。围绕服务型党组织建设，深化创先争优活动，完善党组织和党员创先争优的长效机制。全面落实“一员双岗”。开展“双千双百”进村入企走访服务活动，以“蓝箭服务品牌”，广泛开展惠民利企优服务行动。围绕基层党建工作示范点创建，在全市系统形成一批党建工作示范群。

　　二是加强素质建设，打造实力质监。进一步加强各级领导班子建设，深化干部人事制度改革，拓宽和畅通选人用人渠道，加强高新尖人才的培养和引进。创新干部教育培训方式，加强分层培训力度，加强日常检查和年度考核工作及结果运用。加强内部管理运作体系建设，规范和优化工作流程。深入开展党风廉政建设，进一步健全监督约束机制，落实党风廉政建设责任制和责任追究机制，规范权力运行。加强重点岗位廉政风险防控，发挥好内部监督作用和行风监督员、监督联系点等外部监督作用。扎实开展行风评议“回头看”和满意行业创建工作。

　　三是加强文化建设，打造魅力质监。以文明创建引领质监文化建设，全面启动全国文明单位创建工作。加强质监文化研究，构建以精神文化、制度文化、行为文化和形象文化为主要内容的质监文化体系，开展文化建设大讨论，组织开展“展成果，促提升，喜迎党的十八大”、“我看质监这十年”等活动，形成奋发向上的精神力量和团结和睦的精神纽带。