西藏日喀则质监局加强青年干部教育培养,充分发挥青年干部在政治、学习、工作方面正气浩然、谦虚谨慎、开拓创新、团结协作、敬业奉献、攻坚克难的示范作用,以此带动质监队伍整体素质的提高,努力打造一支高素质的质监团队。
一是搭建平台,确保有效发挥青年才智。通过成立青年工作领导小组和制定《文明创建活动方案》,明确工作职责,落实工作措施,为青年干部发挥才智搭建良好平台。二是加强教育,让青年干部自觉站在反分裂斗争的最前线。通过组织集体学习、开展专题辅导、个别谈心、谈话诫勉等方式,让青年干部了解西藏历史,坚定理想信念,树立起思想上的牢固防线。三是鼓励创新,培养青年干部争当岗位能手,争做创新型人才。鼓励青年干部开展岗位奉献、业务钻研、法律学习等活动,争当岗位能手,争做创新型人才。四是提高素质,努力打造高素质的质监团队。通过集中学习、对照检查、思想剖析、集中整改等步骤,深入开展教育活动,提高青年干部的政治修养、综合素质,以此带动全局干部职工整体素质的提高。