7月11日,国家质检总局党组副书记、副局长支树平在与总局新近提拔的处级干部集体谈话时要求,正确对待职务升迁,履行新的职责,处理好做官与做人的关系,在新的岗位上,做出新的成绩。总局人事司司长张沁荣主持会议。
支树平指出,处级干部在机关中占有很大比重,是机关工作的中坚力量。处级干部们必须正确处理好三方面问题:
一是要正确对待职务升迁。面对现实,职务升迁是一种工作需要,是一种鼓励,更是一种责任和考验。每一位领导干部升迁,都不能忘记组织的培养,不能忘记群众信任、帮助和期望。
二是要正确履行好新的职责。处级干部包括处长、副处长、调研员和副调研员4个职务,各个职务的要求有所不同。大家都必须搞好定位,恪尽职守,各尽其才,尽快适应好新岗位所提出的新要求。
三是要正确处理好做官与做人的关系。俗话说,做官先做人,做人先立德。作为领导干部,就要比普通干部群众有更高的要求,特别是要在政治上更加成熟、更加坚定。只有“政治上靠得住,工作上有本事”、“想干事,能干事,干得成事”的干部,才能称得上是一个好的领导干部。同时,领导干部要学会做人,要有做人的起码要求,要做人群中出色的人、优秀的人和有感召力的人。正确看待自己,认清自身优缺点、长短处,适当发挥长处,具体克服短处;正确对待同志,对己清正,对人公正,对内严格,对外平等;正确对待权力,权为支树平还特别对总局各司局的负责人提出了要求,要求他们继续关心帮助新提任的处级干部,根据新岗位提出新要求,在工作上给予更多指导,生活上给予更多的关心,充分发挥好处级干部的作用。
国家质检总局人事司、机关党委、纪律监察局等司局的有关负责人参加了集体谈话。