2013年青年计量技术骨干人员交流座谈会举办

　　9月27日，2013年青年计量技术骨干人员交流座谈会在中国计量科学研究院（以下简称“中国计量院”）昌平院区举行。国家质量监督检验检疫总局（以下简称“国家质检总局”）计量司副巡视员马肃林，中国计量院副院长宋淑英，计量司相关部门工作人员，中国计量院相关职能部门和专业所人员以及来自各省、市级计量机构的青年技术人员等出席了会议。自2009年起，中国计量院每年都接收来自省、市级计量机构的技术人员进行为期半年的进修，目前已培训了209人，今年共有45名青年技术人员来我院开展进修工作。

　　首先，宋淑英副院长欢迎各省、市级计量机构青年技术人员来中国计量院进修，对国家质检总局计量司为培养计量技术骨干创造的平台和政策支持表示感谢。宋淑英副院长介绍了中国计量院特别是科研项目方面的概况，并表示，作为各个机构的计量技术骨干，不仅需要“低头拉车”，更需要“抬头看路”——鼓励和敦促所有青年技术人员瞄准国家对计量科技的需求，“作个有心人”，在学习提高自身技能水平的同时抓住发展机遇开展科学研究，成长为派出单位在各自专业领域的领军人才。

　　随后，马肃林副巡视员向与会人员表达了计量司对培养青年计量技术骨干人员这项工作的高度重视，感谢各方能够克服困难参与到活动中来，希望听取大家在中国计量院工作期间的感想和意见，并向参与进修的青年技术人员提出了四个方面的具体要求：一是要学做人，包括严谨的科学精神和踏实的工作态度；二是要学习方式方法，把中国计量院好的项目经验活用到具有各自特点的地方科研任务中去；三是学习技能，包括提高计量理论方面的知识；四是利用进修机会，搭建地方与中国计量院间的纵、横向交流平台。

　　最后，与会人员就进修工作进行了热烈的讨论。青年技术人员分享了各自在进修期间的感受与感想，并向国家质检总局和中国计量院提出了自己在工作中遇到的问题和建议。中国质检总局、计量院和相关专业所领导回答了技术人员的问题，并给出了具体的意见和建议。中国计量院表示在此基础上将继续听取各方意见，不断完善对青年技术骨干人员的培养工作，使技术人才能够得到他们最需要的提升。