山东枣庄检验检疫局积极开展“效能提升年”活动

　　从山东枣庄检验检疫局了解到，该局2013年以来深入开展“效能提升年”活动，转变工作作风，提高工作效能。

　　开展“效能提升年”主题讨论，营造“人人讲效能、处处抓效能、事事高效能”的浓厚氛围。集中整治慵懒散行为，严肃处理工作纪律不遵守、拖拉扯皮不办事、工作任务不落实、执行政策不严格、行政执法不作为等现象。实行公开承诺，在工作作风、职责内容、服务水平、工作效率、依法行政、廉政勤政和违诺追究等方面，实行公开承诺、接受群众监督。

　　以规范行政行为为突破口，深入推进综合管理体系建设工作，梳理行政权力、明确工作流程、强化纪检监督，实现权责一致、程序清晰、阳光操作。推进全局逐岗逐人全面绩效管理工作，提高绩效考核指标系统性、科学性和有效性。同时，做好效能监测，综合运用执纪监督、执法监察、效能监察等手段，全面提高行政效能。

　　把服务平台建到企业，开展预警信息服务，提供技术标准服务、免费管理培训服务。把服务窗口融入企业发展，培育地方特色出口品牌。落实便捷服务承诺，提高报检通关效率，落实检验检疫收费减免政策，减轻企业负担。

　　督促科室严格落实一次性告知、限时办结制等效能监察制度，进一步健全机关效能监察制度。以行风评议活动为载体，扎实抓好纠风工作。同时，拓宽和畅通举报渠道，做到按规定及时受理、核查、立案、问责，坚决查处违规违纪行为。