浙江省慈溪市质监局坚持重点工作与作风建设齐抓共进,积极传递作风建设“正能量”,实现精神状态有新焕发、形象作风有新转变、创新创业有新成效。
一是将“效能督查”作为转变思想作风的“助推器”
扎实开展干事对账,各部门将每月廉政执行、主要工作开展等情况记录在档,再由分管领导作点评,实现日常工作“自我督查”和“领导督查”相结合。同时,定期、不定期地进行突击检查,突出重点岗位和重点人员的监督检查,并将督查结果予以通报,对违反纪律的干部及其责任领导实施“联动问责”。
二是将“重点工作”作为提升干事能力的“锤炼石”
以推进质量强市建设、牢守安全监管底线等重点工作作为“练才”契机,以基层队伍建设为平台,通过实施“传帮带”、“质监讲坛”和“四方面能手”评选等工作机制,大力推进学习型机关建设,不断提升年轻干部做好服务工作和解决实际问题的能力。
三是将“服务活动”作为密切党群关系的“大舞台”
继续加强服务型机关建设,深化“三贴近三当即”优质服务理念,要求干部职工“贴近群众、贴近企业、贴近基层,办事当即受理、举报投诉当即处置、检验检测当即执行”,并以密切党群关系“接地气”为目标,积极开展市级部门联村活动,与慈溪市观海卫镇昌兴村结成帮扶对子,指派专员定期进村走访,了解联系村工作情况,加强指导督促,帮助解决实际问题。