浙江湖州市出台五举措深入推进质量强市建设

　　湖州市质监局紧紧围绕浙江省质监局“一强三大”工作目标，结合该市委市政府“四区一市”发展战略，全面深入推进质量强市建设。

　　一是强化考核评价。

　　湖州市委、市政府首次将质量建设工作列入对县区政府的综合考核，重点考核食品药品质量安全及品牌、标准化建设等工作，着力发挥综合考核的导向作用。建立逐级考核的质量建设目标责任体系，该市政府出台了《质量强市考核办法》，对各县区质量强市建设工作情况进行全面考核，考核内容涵盖质量建设机制、质量工作成效、质量安全水平三大类47项指标。

　　二是完善政策体系。

　　建立健全“1+1+4”质量强市建设政策体系，形成有效的工作载体和抓手，为质量强市建设提供政策支持和制度保障。制定一个计划，湖州市政府印发实施了《2012年湖州市质量强市工作要点》，作为年度工作的总纲；强化一个载体建设，湖州市政府下发了《湖州市质量强县示范创建活动实施方案》，深入开展质量强县示范创建工作；出台四个方案，制定产品、服务、环境、工程四大领域质量建设方案，质量强市领导小组印发《产品质量强区强业强企推进质量强县示范创建方案》等四个重要文件，量化工作目标，分解工作任务，落实推进举措，推进各地、各领域质量建设。

　　三是落实政策激励。

　　湖州各市、县区相继出台了一系列激励政策，鼓励企业采取有效措施推进质量建设工作。该市政府出台扶持工业、服务业、农业发展的政策文件，相继设立了服务业质量建设专项资金（50万元），农业标准化专项补助资金（50万元），湖州市政府质量奖专项奖励资金（180万元），标准化建设奖励资金（200万元）等激励政策。安吉县政府出台了《安吉县工业经济三十条》，对发明专利补助1万元/件、实用新型补助2000元/件，企业采用国际或国外先进标准奖励10万元；长兴县政府加大对企业推行先进管理模式的扶持奖励力度，对推行5S管理模式和能源计量管理认证的企业分别给予2万元和6万元奖励。

　　四是强化载体推进。

　　以“千争创万导入”活动和质量建设“525工程”为载体，深入推进质量强企工作，在全省率先出台了《关于在全市企业推行总经理质量奖的指导意见》。2012年该市新增导入卓越绩效模式企业102家，争创质量管理先进企业96家，建立总经理质量奖企业108家，建立质量诚信制度企业140家，开展质量管理培训企业425家，导入实施精细化管理企业134家。积极推进质量强县区示范创建活动，围绕“三强”建设，组织全市8个区、10个块状产业、170家行业龙头企业开展质量强区、强业、强企创建工作。组织开展首席质量官和先进质量管理孵化基地建设试点工作，并在省级以上名牌产品企业中积极推进质量损失率统计工作。

　　五是营造工作氛围。

　　坚持宣传发动和教育培训双管齐下，制定实施《质量强市工作宣传方案和考核办法》，2012年以来共编印质量强市工作简报12期，《湖州日报》专版6期，累计为质量强省建设信息网提供信息1226篇，数量居各地市前列。在湖州日报、湖州电视台、湖州在线新闻网站等主流媒体上，积极宣传质量工作的重大意义和示范典型。举办了质量月新闻发布会，组织开展了质量战略巡回宣讲，在《湖州日报》刊登了分管副市长质量强市建设专访等。大力宣贯国务院《质量发展纲要》，共培训1800多人次，努力形成全民参与、共建共享的质量建设氛围。