云南开展“强素质 争一流”技能竞赛活动

　　人才是事业发展的关键。着力建设一支素质高、能力强、知识新、业务精的人才队伍，是云南检验检疫局贯彻落实国家质检总局“十二字方针”，大力实施“人才强检”战略的重要举措。近3年来，云南局通过知识讲座、技术培训、技能竞赛等活动，将学习培养与实际应用相结合，将提高能力水平、提升工作质量与防范工作风险相结合，以赛促学、以赛促练、以赛促用，提升了队伍整体素质，提高了风险防范能力，保障了检验检疫工作质量，助推云南检验检疫事业不断发展。

　　奋发有为中展现新风采

　　沙场秋点兵，个个竞风流。2012年9月20日，云南检验检疫系统第二次技能竞赛活动在昆明拉开帷幕。活动现场，来自全系统的13个代表队、109名竞赛人员在实蝇鉴定、卫生检疫、通关业务、进境截留物品检验检疫、茶叶检验检疫等5个竞赛项目中展开角逐。

　　在实蝇鉴定技术技能竞赛现场，参赛人员有条不紊地对常见实蝇进行分样、鉴定。“这是对我的业务水平的一次全面检阅和锻炼，让我知道了今后努力的方向”，瑞丽检验检疫局的李兵在参加完实蝇鉴定技能竞赛后说。

　　卫生检疫专业技能竞赛要求竞赛选手独立完成HIV抗体快速检测的相关操作，以全面考核HIV实验室检测能力及风险应对能力。从熟练穿上工作服、戴上防护眼镜到迅速开启样本、快速检测HIV抗体……整个现场有条不紊。来自临沧检验检疫局的张建生医生，从事卫生检疫工作30多年，此次参赛他仍感到受益匪浅：“工作这些年以为什么都懂，通过比赛发现一些问题，收获很大，自己还有很多不足，以后还要多学习。”

　　9月21日，竞赛现场转至昆明长水国际机场。在禁止进境物品现场查验竞赛中，昆明机场国际厅进境通道内3个行李箱缓缓驶过X光机，要在短短几分钟内准确发现行李箱中存在的违禁物品非常困难，必须依靠丰富的经验和过硬的本领。“太准了、太准了”，现场观摩人员忍不住啧啧赞叹，12支参赛队伍中，准确发现目标的代表队仅用时56秒，不愧是检验检疫的“火眼金睛”。

　　比学赶超中实现新进步

　　检验检疫行政执法工作，技术是保障，人才是根本。在经济欠发达的云南，吸引人才是难点，培养人才是出路。多年来，云南局坚持把人才培养和队伍建设作为促进云南检验检疫事业科学发展的出发点和落脚点，为事业科学发展提供了人才保证和智力支持。

　　“在全局组织岗位技能比赛，就是要营造一种氛围，在比学赶超中实现新的进步。”2011年，云南检验检疫局举办首次全省系统岗位技能竞赛，局长范国珍在部署岗位技能竞赛活动时提出了要求和希望。

　　“台上一分钟，台下十年功”。为了备战比赛，云南检验检疫局机关、各分支局掀起了一股学知识、练技术、精本领的热潮。技能竞赛极大地激发了干部职工刻苦学习，干好本职工作的激情和信心。

　　服务大局中彰显新作为

　　“你们把出口茶叶检验检疫竞赛放在云南茶厂举行，是对云南茶厂的鼓励，更是对云南特色、优势产业发展的支持。”云南茶厂的负责人如是说。

　　云南是全国传统茶叶生产及出口基地，主要出口红茶、普洱茶和绿茶。近年来，云南出口茶叶贸易量稳步增长。2011年，云南省出口茶叶660批、6663吨，出口创汇约3404万美元。检验检疫部门在帮助企业提升质量、创建品牌、增加效益方面作出了积极贡献。设置茶叶检验检疫专业技能竞赛项目，是提高一线检验检疫人员检验监管水平和现场操作技能的有力措施，是促进云南对外经济贸易又好又快发展的有效手段。

　　“能更好地服务地方经济的发展，服务云南‘桥头堡’建设，是我们举行此次通关竞赛的目的之一。”云南局通关处郭建明处长说，把报检、签证、计费等环节作为竞赛项目，通过开展岗位技能竞赛，不仅能够对各部门在报检、签证、计费等工作中实现统一规范，而且能进一步优化检验检疫工作流程，提升检验检疫服务水平与通关效率，积极推动通关便利化的发展。

　　据了解，云南局此次技能竞赛活动是该局开展“质量月”活动的重要抓手之一。该局正是以全员岗位培训和技能竞赛这一实际行动贯彻落实国家质检总局“十二字方针”，并以此为契机，加大推进“两个专项行动”力度，拓展以质取胜活动的广度，保障检验检疫工作质量，促进云南检验检疫事业的健康、持续、快速发展。