来自吉林检验检疫局科技工作的报告

历史的传承（报告文学）

——来自吉林检验检疫局科技工作的报告
 

　　有人对我说：你应该写写吉林检验检疫局科技工作。
 

　　2010年科技成果就很显著：
 

　　有9项省部级科研成果通过鉴定，其中3项达到国际同类先进水平、5项达到国内先进水平；有3项科研成果获得吉林省科技进步奖，有一项成果获得国家知识产权局的授权；有8项检验检疫行业标准获得审定通过；有34篇科技论文在国家核心科技期刊发表，还有4部专著获得出版发行。
 

　　科研课题有的获得了国家自然科学基金项目资助，有的获得了国家公益性科研专项，还首次获得了吉林省重点项目资助。
 

　　开展的软科研课题研究，针对性特强。就说那个《内贸货物跨境运输检验检疫工作模式的研究》吧，结题后付诸实施，为吉林省内贸货物从珲春出境，经朝鲜港口换装，直航至上海、宁波入境的检验检疫工作模式，提供了政策措施上的支持，有效地满足了“长吉图”战略实施过程中亟待解决的业务需求。
 

　　还提出并实施了“以研带培”、“以检带培”的人才建设策略，进一步完善了高端技术人才和业务尖子的培养体系。全国质检科技工作会议结束后，在直属检验检疫局中，第一个与中国检验检疫科学研究院签署了《科技合作协议》。
 

　　……
 

　　从介绍的吉林检验检疫局这些科技成果中，我想象其中支撑它的人物故事。因为“只要有了人，什么样的人间奇迹都可以创造出来”。
 

　　于是，我与一个个科技人员交谈，细心察言观色，努力从他们的喜怒哀乐中，为我寻找新闻素材的“珍珠”。
 

　　我以一种觅宝人的冲动，把这些“珍珠”串联起来，写出了一篇题为《春天里的激情》的稿件。
 

　　我欣喜地将稿件送达吉林检验检疫局局长赵振拴审阅。
 

　　“不行，不行。春种一粒粟，秋收万颗子，还需要几个月的时间呢。科技工作成果周期更长。我上任只有一年多，历史是不能割裂的。”
 

　　否定的意见，促使赵振拴的头像拨浪鼓一样晃动。
 

　　我舍不得丢下这些“珍珠”，于是，又把目光投向了历史。
 

　　1 不能割裂的传承
 

　　北京，1984年，全国进出口商品检验局局长会议召开。
 

　　第一项内容是对科技工作先进单位进行表彰。时任吉林商检局局长的高振忠，看着身边一个个局长乐滋滋地上台去领奖，刚才还与他们几个在一起谈笑风生呢，现在只有他一人孤零零地在那坐着当观众。
 

　　他内心受到了极大的触动。
 

　　“商检工作是靠科技吃饭的，科技上不去怎么行。”
 

　　回到长春，他开始大刀阔斧地抓科技。谈理念，提要求，给任务，抓落实。
 

　　“什么，缺化学人才？调人！”
 

　　那个人调进来了，看到领导这么重视科技，如鱼得水，信心满满地开展工作。
 

　　那个人在国际化学核心科技期刊上发表了一篇论文，人家发来邀请函，请她去参加科技论文大会。她手拿着邀请函不好意思去向领导请示，要知道，那个时候经费紧缺连局长坐火车还只能坐硬卧呢，可是她去开会是要乘几个国际航班的。
 

　　高振忠得知后，没皱眉头，大笔一挥，写下了“同意参加会议”几个字。
 

　　那个人登上了飞往匈牙利布达佩斯的飞机，并且在国际讲坛上发了言。会议一结束，她无意欣赏这个“多瑙河上的明珠”，怀着重重的历史责任感回到了工作岗位。
 

　　正是这样的科技环境，逐渐在吉林商检局形成了科技人员钻研、奉献、求实、创新的风气。
 

　　王大宁、牟峻、刘丽、邹明强……这些在当今中国检验检疫科技战线上熠熠生辉的人物，都出自当时这个环境，都成长于当时这个团队。
 

　　1991年，高振忠卸任了。此后，一届届继任者都秉承了科技兴检的工作理念，不断注入新的思维元素。
 

　　——2000年8月25日，长春至四平高速公路上，吉林检验检疫局的两辆轿车向公主岭市奔驰。时任副局长的崔茂森带领科技处、植检处、食检处、技术中心的同志去吉林省农业科学院参观学习。几天前，他从互联网上获悉：中国农产品转基因技术开发与产业化基地建设在吉林省农业科学院全面展开。
 

　　这条信息，使他异常兴奋：“尽管世界上目前对转基因产品争论不休，但转基因产品进入国际贸易已是不争的事实。”
 

　　在吉林省农业科学院5000平方米的温度、湿度、光照自动控制的现代化温室群中，崔茂森兴致勃勃地参观着、记录着。
 

　　回到局里，他把自己的想法向时任局长张德生做了汇报，并得到了极大的支持。
 

　　一项重要决策做出了：“筹建吉林检验检疫局转基因产品实验室。”
 

　　——2001年，吉林德大公司出口鸡肉4.5万吨，成为当时全国最大的出口禽类及其产品的“龙头”企业。
 

　　“局长，德大公司出口鸡肉遇到问题了。日本对进口肉鸡磺胺类兽药残留又提出了多项限量要求，有好几种国内也没有检测方法和检测标准。”有人向李延辉报告。
 

　　“科技工作要为检验检疫保驾护航。你马上找人，咱们开会商量对策。”办事干净利落的李延辉，一向排斥工作拖泥带水。
 

　　“没方法要研究方法，没标准要制订标准。我们要针对吉林省进出口产品的实际，有针对性地研究检测标准和检测方法。”李延辉向科技人员下达了硬性要求。
 

　　真的是没有压力不出油。技术中心那个毕业于东北师范大学化学系的荣会，调动出浑身解数，竟然研制出一种可以同时检测出7种磺胺类兽药的方法，并且完全达到了日本方面的限量要求。
 

　　——叫技术中心，但没有处在全局技术中心的位置上。植检、动检、化矿、食品、轻纺，哪个处都有自己的实验室。
 

　　2002年，李元平到吉林检验检疫局工作不久，他发现实验室管理体制需要改革。
 

　　“一个厨房，一个灶台一个锅就够了，剩下的钱可以购买自动高效的烹饪设备。可我们现在建了十个厨房，钱都花在垒灶台上了，哪还有钱添置烹饪设备。”
 

　　“我们现在实验室的格局是小而全，不利于资源的优化配置，不利于集中精力办大事，不利于检验人员把精力用在提高检验检疫技术上，也不利于实验室的国际认证，而集中起来，整体实力就提升了，这些问题就解决了。”
 

　　李元平向局领导班子成员、向处级领导干部、向全局职工反复宣传实验室管理体制改革的必要性，他要将这里变成“技术的中心、成果的基地、人才的摇篮”。
 

　　“改”。全局上下达成了共识。
 

　　——交换和竞争是市场经济两大特征，它们激起人的欲望。而欲望是推动社会发展的动力之一。
 

　　科技人员是科技工作的主体。当商品经济日益渗透到社会生活的各个角落时，应着眼于对科技人员事业心的培养和激发。
 

　　于永清意识到，吉林检验检疫局科技队伍需要榜样的引领。
 

　　2005年时的牟峻，是这支队伍的杰出代表。他心系科研，先后获省部级科技进步奖16项，研制起草国家标准、行业标准、吉林省地方标准59项；作为技术专家，多次受聘于国家质检总局等单位担任科研课题鉴定委员、标准审定主任委员和副主任委员，并多次代表国家质检总局和国家认监委赴法国、南非、日本、美国参加技术学术交流。他先后参加了国家“十五”科技攻关课题、国家“十五”科技重大专项和国家“十一五”科技支撑计划的立项工作，并发挥了重要作用。他研究建立的一些检验方法标准，为促进外贸经济健康发展作出了突出的贡献。
 

　　抓住吉林省政府授予牟峻为全省劳动模范的契机，吉林检验检疫局党组做出了在全省检验检疫部门开展向牟峻同志学习的决定。
 

　　他们要让科技人员的欲望始终在理想之光照耀下。
 

　　2 理想之光下的群体
 

　　与科技人员交谈，我真的感到了他们内在的美。
 

　　陈明岩乐了，黝黑的肤色与洁白的牙齿组合在一起的笑脸很好看。
 

　　他终于找到了汞超标的原因。
 

　　去年3月，明胶产品供不应求的白城市罗赛洛公司，质量控制部门突然发现产品中的汞含量超出限量标准，公司内部反复自查也找不出问题产生的原因。
 

　　“停产一天，就得损失多少钱呀。”公司领导心急火燎。
 

　　为了尽快恢复生产，他们派人四处咨询，急于在短时间内查找出症结所在。但是，多数检测单位表示仅能够对送检样品进行检测，无法帮助分析产生的原因，并且也不能满足企业时间上的要求。在近乎绝望的情况下，他们来到长春，到吉林检验检疫局求援。
 

　　以服务地方经济为检验检疫工作的根本出发点的理念，早已深深融入吉林检验检疫干部职工的思想和行动之中。技术中心领导当即找来陈明岩，“这个任务就交给你了，要尽快完成。”
 

　　120批样品，从主料到辅料，从中间产品到最终产品，种类繁多，基质复杂，并且数量很多，按常规检测，没有一个月的时间很难完成。
 

　　可是，面对中心领导像部队首长在战场上下命令的语态，再看看企业人员焦虑的目光，陈明岩感到义不容辞。
 

　　时间紧、任务重、难度大，怎么办？凭借多年的经验，他觉得必须采用新技术、新方法才有希望完成。恰好，实验室刚刚安装了一台固体进样测汞仪，但是方法还未建立，操作也不熟悉。
 

　　养兵千日，用兵一时。考验科研素质积淀真功夫的时候到了。
 

　　陈明岩立即对设备进行方法学考察。他带领元素分析组的两名同志，连续三天不分昼夜，收集整理了上百个数据，创新出快速检测汞的方法，并利用新方法进行检测。
 

　　他们盯着显示屏上不断变化着的彩色图谱，观察分析峰值的起伏。在废寝忘食中，完成了罗赛洛公司送检样品的检测。经过认真的数据统计分析，他们准确地为企业找到了汞超标的原因。
 

　　检测时间，还不到一周。
 

　　“谢谢你们，太谢谢你们了。”
 

　　罗赛洛公司人员不停地说着感谢的话。可陈明岩这时只想安安稳稳地睡上一觉。因为，他们太累了。现在，压力没有了。
 

　　有人没有压力自找压力。
 

　　王伟利就是这样一个人。
 

　　在全国检验检疫实验室中，能够组织动物检疫领域能力验证的实验室没有几家。
 

　　于是，她向中心领导提出了组织开展水貂阿留申病对流免疫电泳试验能力验证的动议，并得到了大力支持。
 

　　王伟利要让自己所在的生物实验室成为其中的佼佼者。
 

　　那一天，当她得知国家认监委把她的想法列入2010年全国检验检疫实验室能力验证计划后，才意识到较真的时刻来了。项目方案设计、专家审核、诊断试剂准备、样品制备及样品的均一性稳定性验证试验、样品派发及结果汇总、项目组专家和统计专家对结果进行统计分析和能力评估，最后形成能力验证结果报告，等等，等等。
 

　　要做一大堆的事呢。
 

　　她顿时感到了沉甸甸的压力。
 

　　“办法总比困难多。”这时，她脑海里一下子掠过多少年前社会上流行的这句话。
 

　　当我问她：“能力验证哪个环节最难忘？”
 

　　“采集血清呀！”她脱口而出。
 

　　将活蹦乱跳的水貂杀死，然后打皮，趁水貂体温没降，剖开内膛，用注射器对准其心脏抽出新鲜的血液，装进试管里。
 

　　那血腥的过程，没有哪个女人不排斥的。可她硬着头皮义不容辞地抢着做。
 

　　“我是课题组负责人呀！”她首先想到的是自己的责任。
 

　　采200多份样品，就要面对200多只水貂血淋淋的内脏！
 

　　2月里的天，吉林的气温还是“嘎嘎的冷”。采集完血清，令人作呕的水貂气味还浓烈的残存在羽绒服里，让人连饭都不想吃了。
 

　　人类社会的每一个进步，都是在不断地寻找压力，又不断地解除压力的过程中完成的。
 

　　在全国35个单位实验室的积极参与下，王伟利以一个女人细腻、坚韧、饱满的感受力，带领她的课题组，战胜了一个个困难，经过8个月的辛勤工作，圆满地完成了水貂阿留申病对流免疫电泳试验能力验证。
 

　　今年初，他们课题组起草制定的《水貂阿留申病检测规范》的行业标准，被国家认监委批准并在全国发布了。
 

　　这个世界需要更多的自我增压者。
 

　　瞧，一个又一个自我增压者在吉林检验检疫局走来。
 

　　——以卫生检疫专业进了局科技委后，邵丽筠感到有压力了。因为全局科研和标准的项目名单中，没有卫检专业的。
 

　　她脸上有些发热，觉得自己有责任填补这个空白。
 

　　珲春、图们、延吉、长白、临江、集安……图们江、鸭绿江……采江水，接雨水，取土壤，她的脚印像鲜花一样撒在了绵长的边境线上。
 

　　在有关分支机构同志的大力协助下，她与课题组的同志完成了《周边国家核设施突发事件对边境口岸的影响及卫生检疫对策的研究》。还一发不可收，又出炉了《国境口岸媒介生物携带多种肠道病原体检测方法的建立与比较研究》、《中朝双方边境地区鼠的病原检测及流行病学调查研究》，并且相继发表了6篇科技论文。
 

　　现在，担任卫检处副处长的她正着手进行《吉林省两江界河口岸鼠、蚤、螨类本底和病原检测的调查研究》。
 

　　——“今天就别去实验室了”。看看窗外鹅毛般的大雪，妻子关心地对荣会说。
 

　　时针已经过了21点。冬季的长春，这时已经是很晚的时间了。
 

　　前段时间，H国以甲醇和丙酮超标为由，连续将吉林省出口的人参制品退货。都退11批了，有关部门和生产企业非常着急。
 

　　“真的是甲醇和丙酮超标吗？”荣会决心用检测数据弄清退货的原因。
 

　　他说干就干。他带领那位工作热情高涨的青年人李玲，立即动手开展前期处理，称样、密封顶空瓶、恒温加热、抽取气体……马上忙碌起来。
 

　　将对照品上机进行图谱观察分析，看峰值出现的时间点和面积，对退货的样品先用气相色谱定量，后用串联质谱定性。可是问题出来了，质谱是靠打碎分子结构形成离子片段来进行物质定性的。而甲醇和丙酮只有一个碳，已经是片段，无法再打碎了。
 

　　创新是科技不竭的源泉。
 

　　他以一个科研人员的敏锐性和应变力，另起炉灶，探索用紫外光谱仪检测。
 

　　仪器有时也会“闹情绪”不工作。那天，荣会发现警示灯频闪，“哦，是进样针弯曲了。”还有一次，是气体压力不足了。为了防止仪器“罢工”，荣会每天总要在入睡前从家到单位实验室里再查看一遍。
 

　　今晚，他又义无反顾地走出了家门，走进了银白色的童话世界。
 

　　几百个人参样品，在他们科学、高效的检测下，一个个精准的数据出来了——H国所说的甲醇和丙酮含量超标，其实是人参固有的挥发物。
 

　　这个结论引起H国有关部门的高度重视。几天后，该国食药厅直接向吉林省对其出口人参制品的企业致信，完全认可了中国吉林检验检疫局的检测结果。
 

　　吉林人参制品又源源不断地向H国出口了。
 

　　从荣会他们出具的检测数据中，出口人参制品企业感受到了检验检疫科技坚实的支撑和引领。
 

　　——“培养细胞比养孩儿还难。”
 

　　孟日增的山西大同口音浓浓的。他到长春工作都快十年了，可是乡音好像一点都没改。
 

　　没改的还有他那与日俱增的科技追求。
 

　　他在技术中心的工作很繁杂，技术支持、科研管理、市场开发、体系维护，还要完成领导临时安排的一些工作。手里的工作做也做不完，真的很忙碌吆！可他还是挤时间往实验室里钻。
 

　　《鸭病毒性肠炎PCR与荧光PCR快速检测方法的建立与试剂盒研制》、《单抗介导的斑点免疫金渗滤法（DIGFA）快速检测H5、H9亚型AIV研究》、《纳米金为报告分子快速检测IBR、BVD、EBL的研究》、《建立在免疫糖蛋白gB基础上的阻断ELISA检测方法的研究》……一个个课题在他手里完成。
 

　　蓝耳病、细小病毒病、伪狂犬病是危害我国养猪业的三大疾病，也是我国与其他许多国家签订的双边协定规定必检的三种重要疾病。目前，检测这三种疾病的主要方法都不同程度地存在着技术要求高、操作繁琐、检测时间长、取样困难、准确性低等缺陷。
 

　　孟日增决心针对生猪常患的这三种病探索出一个快速、高效、敏感、特异的检测方法，这对加强入境猪及其产品检验检疫，促进我国养猪业发展，具有十分重要的意义。
 

　　搞科研真的是个精细的活，就说培养细胞吧，必须做到无菌操作。二三百个大大小小的培养瓶、试管，他每个都要用毛刷横刷100次，竖刷100次。培养一个细胞需要3天时间。一旦刷得不净，就会前功尽弃，从头再来。培养液pH值变化得太快，瓶盖拧得太紧了不行。液盐浓度出现一点偏差，也不行。细菌、真菌污染了，更不行。培养细胞不贴壁，原因在哪？是胰蛋白酶消化过度，还是支原体污染；是培养瓶瓶底不干净，还是培养液pH值过碱；是培养液储存不当，还是细胞老化了……他细心了再细心。
 

　　孟日增搞科研，不仅精益求精。嗨，还有无私奉献精神呢！看，刚刚无偿献完血的他，没有回家休息，而是径直走进了技术中心实验室。
 

　　——魏春艳出差回来刚推开家门，5岁的女儿就乐颠颠地扑了上来。“妈妈，你走这几天，我看树上的红点虫子都长大了。”
 

　　魏春艳眼前一热，泪水顿时溢了出来。
 

　　一天，她告诉女儿明天休息要带她出去玩。女儿高兴地第二天早早起床，自己穿好了花衣服，她以为妈妈要带她去公园。没想到，妈妈竟领她到长春市区大街的杨树下捉背上有红点的舞蠹蛾幼虫。
 

　　女儿真的很乖巧，失望了也不磨人。与她一个树一个树地耐心地找虫子。有一次，她到分支机构开展仓储害虫调查，给她打来电话，母女俩彼此听到了对方的声音，女儿没怎么的，而自己竟嘤嘤地哭了起来。从那以后，女儿再也没有主动给出差的妈妈打过电话。
 

　　女儿知道妈妈的爱，知道妈妈的忙。
 

　　她去外地参加科研业务学习活动，正值学生放假高峰，根本买不到票，为了赶时间，她买张站台票就进了站台，当次火车晚点，她拿着那本《毒麦检疫鉴定方法》，一页一页地看，一字一句地往心里记。为了更好地完成科研标准起草工作，她经常在节假日躲在实验室里，盯着显微镜里的昆虫，着魔般的看上一天，连吃饭都忘记了。
 

　　以极端的钻研和奉献精神，魏春艳将仍然是她一个人的植物检疫实验室，从开始时的两台显微镜和一台培养箱，做强做大到具有电镜等多台仪器设备，检测项目近百个，认可项目52个，检测领域涵盖到昆虫、线虫、真菌、病毒、杂草等。她先后参加科研课题13项，其中作为主持人完成国家质检总局课题2项，本局课题2项；参加编写行业标准和国家标准17项，其中主持8项。如今，她已成为吉林省昆虫学会理事。同时，她还参加了CNCA、CNAS组织的能力验证19项，项项获得满意的结果。
 

　　可是，商明磊此刻却不满意。他觉得自己写的这段文字还缺乏可操作性。
 

　　在2010年2月5日召开的全省检验检疫工作会议上，赵振拴明确提出了“大力开展‘以研带培’活动，将局部优势变为系统优势，将科技优势变为人才优势，用人才优势提升科技实力”的工作要求。
 

　　“以研带培”，这个词汇在吉林检验检疫局还很陌生。今天下午，商明磊所在的科技处为此专门开会研究如何贯彻落实。大家七嘴八舌地各自谈了自己对“以研带培”内涵、外延的理解。最后，处里责成他围绕“以研带培”提出一个建设性的意见后再议。
 

　　“以研带培”工作方案草稿形成了，“哦，还要考虑‘以研带培’科研项目计划”。
 

　　夜，分外寂静。他借着柔和的灯光，不时敲打着计算机的键盘，刚刚吸完的烟头还在飘出袅袅的余烟，而妻子在另一个房间里早已进入深度睡眠。
 

　　这位浙江大学毕业的高材生，这位长期从事科技管理的全国检验检疫管理专业委的综合组组长，深度近视镜后边，是一双看不出丝毫困意的眼睛。
 

　　一提到儿子，我发现王金丽的眼睛就放出了异样的光彩。
 

　　她的儿子也真的令她骄傲。在数学竞赛方面，他摘取了一枚又一枚含金量极高的竞赛奖牌，在互联网上一搜索，就会出现上千条她儿子的信息。
 

　　可是，在儿子将要去美国参加全美高中数学竞赛的前几天，自己又帮他做了些什么呢？
 

　　“妈妈，我去美国穿什么衣服？”
 

　　“你上网查查洛杉矶的温度吧。”王金丽依然在桌子上埋头构思着吉林出口人参企业调查问卷的内容。
 

　　为了更好地履行检验检疫职责，更好地服务地方经济发展，吉林检验检疫局在全局范围征集软科研课题。
 

　　王金丽积极响应。
 

　　吉林省是全国人参主产区，产量占全国的80%以上。但是出口量却只占全国的28.8%。造成这种现象的深层次原因是什么？她决定以此为选题，开展软科学研究。
 

　　在单位上班不是这事就是那事，没有时间开展人参方面的调研，她就把这些事拿到家来做。那些天，她以纸质和电子的文本形式将吉林省人参主产区情况调查表、辖区内涉及的人参企业情况调查表、吉林出口人参企业调查问卷、吉林人参主产区情况调研提纲……一封封的发往全省各地。她只顾忙着自己的事，似乎忘记了儿子将要参加国际比赛。
 

　　“妈妈，美国的华氏46度是摄氏多少度？”
 

　　“嗨，妈妈正忙着呢，你上网自己找找答案。”
 

　　几天后，16岁的儿子，背着幼稚、背着天真、背着梦想的行囊去美国参加数学比赛去了，那里边，装着儿子自己为自己准备的参加比赛用的笔、本、衣物、洗漱用品、机票、感冒药品。
 

　　王金丽仍然还在忙着自己的软科研课题。
 

　　有一天，电视机里传来费翔“归来吧，归来哟，浪迹天涯的游子”的歌声，她一下子想到了正在大洋彼岸的儿子，自己的思念拉长了。这个时候，反应迅捷的互联网已经出现了这么一段文字：“据北美《国际日报》2010年6月7日消息，首度到美国参加全美高中数学竞赛（ARML）的中国队，日前赢得这项比赛国际组总冠军，其中来自吉林东北师大附中高二生李彤阳，跻身全美竞赛最优个人前十名。”
 

　　儿子像一阵风，从西半球又吹回到了东半球。看着他满脸的疲惫，想想儿子临行前独自收拾行囊的场景，王金丽心里真的很愧疚。
 

　　令她欣慰的是，自己写的那篇软科研课题，得到了省领导的重视。四位正、副省长相继作了批阅，吉林省省长王儒林还责成分管副省长和省农委“重视并研究解决好我省人参出口问题”。顺应这一趋势，吉林检验检疫局把助推吉林出口人参示范区建设作为推进“长吉图”开发开放先导区建设的重点工作之一，制定了十条服务措施。
 

　　是哪个哲人说的：“人的生活中，最能吸引人的力量，最能激发人经久不懈感情的是什么呢，那就是事业。”
 

　　王金丽仿佛着了魔，她又动笔写出了一篇题为《吉林出口中药材质量分析报告》的文章。大约过了半个月，她被国家质检总局有关部门列入进出口中药材检验检疫法规标准研究专家组，并且到北京参加了第一次工作组会议。
 

　　法国巴黎，2011年4月8日，国际标准化组织会议正在召开。
 

　　吉林检验检疫局技术中心主任牟峻代表ISO/CD14389“纺织品中增塑剂测定”国际标准起草工作组，向大会报告着有关该标准的研制工作情况。这是中国纺织品生态毒性物质检测领域起草的首个ISO国际标准。
 

　　牟峻本来是从事食品化学检测的。那年，欧盟提出生态纺织品限量标准时，一下子引起了他的极大关注，并且始终加以跟踪研究。
 

　　对ISO/CD14389国际标准所提供的技术参数，来自世界各地的那些蓝眼睛、灰眼睛、黑眼睛的技术专家们给予了充分的肯定，并通过了第一阶段的审议，确定由16个成员国的18家实验室实施国际间协同实验。
 

　　从热烈的掌声中，牟峻解读到了对中国科技人员的信任和赞许。特别是当他作为ISO技术委员会委员，首次代表中国对日本、法国、德国起草的8项ISO国际标准进行审议并投票时，更真切地感受到中国标准走向世界的荣耀。
 

　　一股豪情在他心底里流动。他想到，临来参加这次会议时赵振拴局长对他的微笑：“你们参与国际标准的制定，成果可喜可贺。今后有什么需要帮助解决的问题，局里一定大力支持。”
 

　　“有局党组的殷切关怀和广大干部职工的大力支持，今后要更加坚定信心和决心，为开创吉林检验检疫局科研制标新局面，为实现中国标准全面走向世界作出更大的贡献。”他暗下决心。
 

　　埃菲尔铁塔高高矗立，塞纳河水静静地流，站在巴黎凯旋门前，牟峻与他的属下李爱军研究员留下了他们的身影。
 

　　当晚，他们登上飞机也凯旋了。
 

　　3 春天畅想曲
 

　　2011年5月19日，吉林检验检疫局召开了建局以来首次由全省检验检疫部门干部职工参加的科技工作会议。
 

　　主席台上，局长赵振拴向大会做着科技工作报告。科技兴检、科技人才、科技管理、科技创新、科技支撑、科技引领……一个个词汇如山涧的小溪欢快地蹦出来。
 

　　在希望的春天里，吉林检验检疫部门干部职工的思绪，放飞在科技世界的蓝天上。
 

　　在充满激情地展望“十二五”科技前景后，会场音箱里传出了一段散文诗般的语言：“五月的长春，风和日丽，到处生机盎然。‘日出江花红胜火，春来江水绿如蓝’，让我们全省检验检疫干部职工满怀科技豪情，张开双臂，热烈地拥抱‘十二五’第一个春天吧！”
 

　　这是春之声，这是春之情，这是春之梦！
 

　　科学技术是21世纪永恒的主宰。人类进步的过程就是科技进步的过程，科技进步的过程即是人才智慧成长的过程。
 

　　进入2011年，吉林检验检疫局党组相继推出了一系列举措：

　　——强化科技引领理念。作出了《关于全面加强科技能力建设的决定》。

　　——巧借外脑，囤积智慧。作出了《关于聘请吉林检验检疫局科技顾问的决定》。

　　——创造科技人员发展空间。在全国直属检验检疫局中创先出台了针对内部员工的《首席专家聘任办法》。

　　……
 

　　海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。
 

　　5月28日，在杭州，由吉林检验检疫局或主持或参与的14个标准通过了鉴定。
 

　　进入7月，又有24个检测方法在吉林省地方标准制修订计划中获准立项。
 

　　在国家质检总局有关部门的高度关注和大力支持下，一个十分针对吉林地域特点的国家级检验检疫重点实验室，正在紧锣密鼓的筹建之中。
 

　　当今世界，科技发展一日千里，甚至令人瞠目结舌。格罗夫撒开因特网，全球穿上了智慧的外衣。科学还会出现什么奇迹？预言家缄默了，连来自宗教和占卜的神秘语言也充满了迷惘。
 

　　此刻，我也在想，再过五年，吉林检验检疫科技成果该会再创哪些辉煌呢？