山东省质监局所属事业单位招聘工作人员

　　经山东省人力资源和社会保障厅批准，山东省质量技术监督局所属事业单位2011年公开招聘博士研究生12名。现将有关事宜公告如下：

　　一、招聘岗位、人数及资格条件

　　（一）招聘人员

　　山东省质量技术监督局所属事业单位2011年共拟公开招聘博士研究生12名，其中：山东省计量科学研究院4名、山东省产品质量监督检验研究院3名、山东省标准化研究院2名、山东省纤维检验局2名、山东省特种设备检验研究院东营分院1名。

　　（二）招聘人员条件

　　1、坚持四项基本原则，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，具有较高的思想政治素质，团结协作，遵纪守法，品学兼优，身心健康。

　　2、招聘的毕业生需能按时毕业并取得相应毕业证和学位证，否则取消录取资格。

　　3、招聘人员所需专业及其他资格条件见附件《2011年度山东省质量技术监督局所属事业单位公开招聘中级专业技术人员岗位汇总表》。

　　二、招聘工作的组织

　　山东省质监局有关直属单位成立招聘小组，具体做好招聘工作的组织实施，山东省质监局人事处参与指导，山东省质监局监察室全程监督。经山东省人力资源和社会保障厅批准后，在山东省人力资源和社会保障厅网站（www.sdhrss.gov.cn）、山东金质网(www.12365.sd.cn)上发布招聘信息。报名、资格审查、面试、考核体检等工作，在山东省质监局指导监督下，由招聘组织单位组织实施。

　　三、招聘程序及时间安排

　　（一）发布招聘信息

　　招聘工作方案经山东省人力资源和社会保障厅审核同意后，在人力资源和社会保障厅网、山东金质网上发布招聘信息。

　　（二）报名

　　应聘人员携带本人身份证、毕业证、学位证、有关研究成果材料和单位（学校）同意报名的证明等材料到各招聘组织单位报名，同时提交近期1寸同底版免冠彩色照片3张，报考对研究方向有明确要求的岗位的人员，须提供研究方向的证明材料。

　　报名时间：自信息发布之日起至2011年7月11日（不包含法定节假日、休息日）上午9：00-11：30，下午2：00-5：00。报名具体联系方式请见附件。

　　（三）资格审查

　　对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。山东省质监局人事处会同各招聘组织单位对应聘人员进行资格审查，确定符合条件人员参加面试。

　　（四）面试

　　根据有关规定，经山东省人力资源和社会保障厅批准，考试采取面试的方式进行。面试主要测试应聘人员的专业水平和业务能力。面试成绩采用百分制，由考官当场评判。评判采取每个测评要素去掉一个最高分、一个最低分后综合计算的办法，确定面试成绩。面试成绩在本场考试结束后当场向考生公布。面试时间及考务问题另行通知。

　　（五）考核体检

　　根据面试考试成绩，按招聘岗位，由高分到低分以不低于招聘人数1.2倍的比例，确定进入考核体检范围人选。考核采取查阅档案、核对身份、个别谈话、召开座谈会等多种方式进行，考核的主要内容包括拟聘用人员思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等方面的情况，并对其资格进行复查。体检参照公务员录用体检通用标准执行。考核、体检人员不合格的，从列入同一岗位考核范围的其他人员中依次等额递补。

　　（六）公示

　　考核体检合格后，拟聘用人员名单在山东省人力资源和社会保障厅网站进行公示，公示期为7天。　

　　（七）聘用审核

　　经考核体检合格的拟聘用人员，公示7日无异议的，由招聘单位提出聘用意见，经山东省质监局审核后，统一报山东省人力资源和社会保障厅备案。符合聘用条件的，凭山东省人力资源和社会保障厅发放的《事业单位招聘人员通知书》办理调动、派遣等相关手续，双方按规定签订聘用合同，确立人事关系。

　　附件：2011年度山东省质量技术监督局所属事业单位公开招聘中级专业技术人员岗位汇总表.xls

山东省质量技术监督局
　　　　　　　　　　　　　　　　　二〇一一年六月二十七日