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北京检验检疫局启动创先争优领导点评工作

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  为深入贯彻落实全国质检系统创先争优活动领导点评工作动员会精神,12月14日,北京检验检疫局组织召开创先争优活动领导点评工作动员大会。该局局长、党组书记齐京安要求全局各级党组织和党员从狠抓“四个明确、四个注重”,扎实、有效地完成本局创先争优领导点评各项工作任务。

  明确点评责任主体,注重点评工作的全覆盖。该局要求党组、局直属机关党委、各基层党组织明确自身在点评中的主体责任,各级党组织书记切实担负起“第一责任人”之责,真正把“创先争优”活动放在抓党建工作第一的位置,切实加强领导,认真安排部署,抓好组织实施,确保每个基层党组织和党员都参与到领导点评中来。为加强组织领导,制定领导点评工作分工表,并将点评工作任务逐级、逐层分解落实到人、到部门。

  要明确点评内容,注重点评工作的分类指导。要结合学习贯彻党的十七届五中全会精神、中央经济工作会议精神以及北京市委十届八次全会精神,紧紧围绕十六字方针总体要求,以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员为主要内容。为便于目标考核,该局按照国家质检总局提出的“三个层面、五个必点”的要求,分别制定了点评党组织工作考核表和点评党员工作考核表,前者点评项目主要包括活动方案、宣传贯彻、活动认知、践行承诺、主题党日、学习情况、工作结合、典型示范、廉政建设、档案建立十项内容;后者点评项目主要包括活动认知、践行承诺、学习情况、工作结合、活动参与、廉洁自律六项内容。同时该局根据业务执行部门、技术保障部门、行政管理部门的不同工作性质特点,要求点评重点应有所区别。

  明确点评方法,注重各方法的灵活运用。对于方案中所列集中点评、个别点评、现场点评、随机点评、专题点评等五种点评方式,要注意依据实际情况合理运用、确保效果。同时要注意把日常点评与定期点评结合起来,对基层党组织及其书记的点评坚持每半年至少进行一次。由于时间较为紧张,点评工作可与年终工作总结、年度考核等工作结合起来进行。

  明确点评程序,注重点评工作的规范有序。即:评前准备工作要认真充分,在认真梳理民主生活会局内职工所提意见的基础上,还要利用电话、电子邮件等方式广泛征求服务对象、当地政府及相关单位的意见;实施点评要客观具体,点评既要肯定成绩,还要指出存在的问题、薄弱环节以及努力方向;点评意见要公开通报,要用适当方式在一定范围内向群众通报领导的点评意见;整改落实要措施有力,被点评的党组织、党员要按照点评提出的意见,制定切实可行的整改措施,认真抓好落实,并按照负责点评的领导的要求向上级党组织反馈整改措施落实情况。

作者:孟文超 张淑义 来源:中国国门时报 发布时间:2010年12月16日
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