创先争优应以科学发展观为指导

　　创先争优活动是学习科学发展观实践活动的延展和深入。“深入开展创先争优活动，重在解决问题，重在取得实效。”创先争优活动要取得实效，关键是立足抓好当前的中心工作，更应注重建立长效机制，这是坚持科学发展观统筹兼顾的方法，使党的事业根基牢固，保持活力的关键。

　　立足推动中心工作。要通过创新党建工作的载体，提升党建工作的水平，真正使党的先进性体现到各级基层党组织和全体党员身上。创先争优活动要取得实效，必须与日常工作相结合、与工作特点相结合。质检总局在下发“以质取胜、创先争优”活动总体方案的时候就明确提出，要把开展“以质取胜、创先争优”活动，与检验检疫中心工作相结合，与“质量提升”活动相结合，与建设“大质量工作机制”和建设“大质检文化”相融合，使“创先”体现于各单位各部门的职能任务中，使“争优”体现于每名党员干部职工的岗位工作中。

　　核心提升人员素质。如何提升基层检验检疫部门的工作水平和内部管理水平，提高基层工作人员的业务水平和素质，是创先争优活动必须要解决的问题。因此，除了在全力推动提高产品质量和服务质量上创先争优之外，还要在不断提高内部工作质量和提高人员思想政治素质和业务能力上创先争优。

　　关键建立长效机制。创先争优活动是一项经常性、长期性的活动，必须持久扎实地开展下去、活跃起来，促进党的基层组织建设，为完成目标任务提供保证。建立长效机制是争创活动的一个重要任务，但要谨防形式主义，不能为建立而建立，努力在必需、可行、务实上下工夫，同时，又要突出三个重点：一是要立足于加强基层组织建设，提高党员素质，服务人民群众，并带动工会、共青团、妇联等群团组织广泛开展创建先进集体、争当先进个人活动，在全系统形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。二是要立足于推进党内民主。要本着规范、实用、可行的原则，着重在加强班子制度，完善运行机制、管理机制、保障机制、监督机制等方面下工夫。尤其要在有利于进一步保障党员充分行使知情权、参与权、选举权和监督权等各项权利上下工夫。三是要立足于探索推动党建工作上新水平上，全面提高党组织的凝聚力和战斗力，提高党员的综合素质和为人民服务的水平。

　　创先争优就是要把党员的热情、智慧和力量凝聚到改革开放和现代化建设上来，转化为推进各项工作开展的强大动力。尤其要放在进一步推动学习实践科学发展观上，把争创活动变成学习实践活动的再深化，再促进、再推动，变成“党员干部受教育，科学发展上水平，人民群众得实惠”的生动写照。

　　（作者单位：湖州检验检疫局）