黑龙江省大庆市质监局五项措施推动大质检文化建设

　　学习先进典型是推进大质检文化的重要举措，是提升素质和服务能力的重要途径。今年以来，黑龙江省大庆市质监局通过加强对先进典型事迹有计划性的学习，切实提升队伍素质，彰显恪尽职守、服务发展的核心价值，弘扬敬业奉献、开拓创新、诚信诚朴、博爱博雅的质监精神，在社会上树立了良好的质监形象。

　　一是在提高认识上下功夫。要求全体干部职工要善于取长补短，学其所长，做到互相借鉴、共同提高，防止和克服可能产生的“事迹不是惊天动地，简单学习一下就行”的模糊认识。并紧密结合本单位、本区域实际，从各自从事工作岗位出发，坚持因地制宜加强思想政治教育。

　　二是在学习精神上下功夫。学习大庆市涌现的先进典型，强化服务发展、服务大局的坚定信念，把服务这一神圣职责落实到每一个工作岗位上，体现到每一个办事环节上。要求大家要以对质监事业忠诚的信念履行普通质监人的责任，自觉做服务社会、奉献社会、促进事业发展的质监人。

　　三是在注重实践上下功夫。把学习典型与正在开展的质量安全年活动紧密结合起来。要求质监干部职工要把“先进典型”作为工作、生活的一面镜子、一把尺子，经常学习，认真对照，寻找差距，使大庆质监队伍思想上有更大提高，工作上有更大进步，形象上有更大提升。

　　四是在营造氛围上下功夫。充分运用网络、信息简报等媒体，大造声势，为学习活动的开展营造良好舆论氛围。同时，领导班子做到关心先进典型，及时发现、培养和树立本单位内具有自身特点的先进典型，对先进典型要做到精神上鼓励、物质上奖励、成长上激励，让先进典型既有荣誉感更有责任感，为先进典型长期发挥作用创造一个良好的环境。

　　五是在抓落实上下功夫。制定了相应的学习计划，分阶段组织全体干部职工对先进事迹进行学习，并以支部为单位组织观看先进典型音像资料，进行一次对照典型找差距，定目标、定措施活动，撰写好学习心得。在工作中，注重与服务大庆经济发展相结合，用服务经济的效果，来衡量作风建设的好坏，切实使作风建设有平台、有载体、有成效。