中石化胜利油田孤东一号联合站(以下简称东一联)是目前亚洲最大的联合输油站。而对于拥有电脱水器、输油泵、注水泵、脱水泵、加热炉等诸多耗电设备的联合站来说,电费在总操作成本构成中占据着重要地位,注水泵更是电老虎,因此东一联也被称之为“耗电大户”。
2009年以来,孤东采油厂集输大队东一联将电费作为可控成本中重要的挖潜项目,从强化节电意识、加强精细管理、开展创新创效入手,走出了一条有成效的节电之道。据统计,2009年,在日液增加3000余立方米、新增两台24小时不间断运行大排量掺水泵的情况下,用电量较去年同期下降19.6万千瓦时。
节电意识深入每一名职工
“2009年下切电费占整个生产成本的31.36%,1至12月份全站用电量2806万千瓦时,完成年计划的98.95%”。在东一联,从干部到职工,每一个人都对这些数据耳熟能详。“让每一名职工都了解电费发生情况,目的就是为了增强职工的节电意识,从而养成点滴节约、勤俭持‘家’的好习惯。”东一联副站长张晓萍说。
打开东一联的内部办公局域网,“我为节电进一言”栏目首先跃入眼帘,该活动从开展之初即在网上引起热议,职工们各抒己见,各显神通,为节电降耗出谋划策。
节电意识如此深入人心,得益于东一联营造出的节电氛围。通过职工大会、宣传栏、班组会等各种形式,他们广泛宣传节约用电的重要性和用电形势的紧迫性,使职工对全年用电计划和每月电费发生情况了如指掌,进而激发出崇尚节约用电的自觉性,结合自身岗位生产管理中遇到的节电难点,创造性地开展节电活动。
针对“开灯早、关灯迟”、“空调开度大”、“饮水机长期不关”等浪费行为,东一联制定出《非生产用电使用管理规定》,给每台空调、每台饮水机、每台电脑都确立“户口”,确定责任人,实行节奖超罚。他们还在办公区和各班组醒目位置悬挂诸如“您的电脑关机了吗?”“点滴节约、从我做起”等宣传小标语,让职工时时处于浓厚的节电氛围中。
精细管理渗透每一个环节
随着注聚、井下酸化、防砂和药剂处理等多种作业方法的广泛应用,原油物性日益复杂多变。针对近两年来液量增加、来液性质更加复杂的实际情况,东一联制定出《脱水工艺管理细则》,对来液从进站到出站的各项脱水环节操作做出精确说明,要求各岗位职工严格按照《脱水工艺管理细则》进行生产参数调节,确保生产过程各环节优化运行,最大限度减少电能损耗。
如在油站运行过程中,按照《脱水工艺管理细则》规定,当净化油含水在3%之内,药剂投加量为8个,脱水器放水阀门开度为2扣;含水在3%~5%之间,药剂投加量为9个,脱水器放水阀门为3扣。如此精确的操作规程,使得原油含水和污水含油指标得到有效控制,每天进入提升池的污水、污油量较之以往下降了一半,减少了泵的运行台数,每月节约电费0.56万元。
此外,根据不同时段电费差异,东一联制定并实施《避峰填谷管理细则》,将每天峰、谷用电细分为6时段3费率,坚持用电尖峰时停输,用电峰值时降低原油外输量,用电低谷时大排量外输,合理控制耗电量。此方法年节约电费约23.26万元。
精细管理换来良好效益,2009年,东一联吨液耗电、吨油耗电,与去年同期相比,分别下降1.2%和1.5%。
创新创效融入每一个细节
一项燃油泵流程改造日节约电量达182千瓦时!东一联加热炉岗职工沉浸在妙招改造流程的喜悦之中,深切感受到了创新带来的快乐和享受。
由于东一联原油来液性质复杂,燃烧状况不好,东一联加热炉燃料油一直采用的劣质来油,来油含胶质多、易凝结,因此必须持续开燃油泵进行循环。为减少耗电量,技术人员在燃油流程中新加一台小排量管道泵,其功率只有原燃油泵的1/10,这样在夏季停炉不需要供给燃油,仅需对来油进行循环防凝的情况下,可用管道泵替代燃油泵,以此减少电量。
“不要小看这182千瓦时的节电量,如果按每年停炉200天计算,年节电可达到32400千瓦时。”职工陈明堂说。
以往原料油经二次沉降罐沉降后,会由底部放水管线通往提升泵岗,然后再由提升岗打回一次沉降罐。技术人员经研究后,在一次、二次沉降罐间加装了两台小排量管道泵,将二次沉降罐底部放水直接打回到一次沉降罐,这一改造使得连续运转多年的污水提升泵得以光荣退役,月节电18234千瓦时。
在用电管理创新创效方面,东一联更多地把目光投向小改小革,从一点一滴中拧紧“节电阀”。联合站加热炉启运时,点火变压器一直运行,不仅费电,而且极易缩短设备寿命。为此,东一联岗位工人对加热炉控制柜进行改造,使得点火变压器在加热炉启运同时自动关闭,此项改造年节约电费、材料费1.08万元。